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Risorse e novità dal mondo dell'outsourcing

Matera Capitale Europea della Cultura 2019: il nostro contributo!

Il Gruppo La Meridiana non limita il proprio lavoro all’ambito Outsourcing. Siamo una Cooperativa di grandi professionisti che, in quanto tali, costituiscono anche una vera e propria Comunità. La nostra filosofia si basa sulla collaborazione, sul cambiamento, sull’innovazione, ma anche sulla cultura, come importante stimolo per la crescita e il miglioramento della società.

Console Dipendente di TeamSystem: comunicare è importante!

La tecnologia e la comunicazione rappresentano gli elementi chiave della società moderna. E ciò, naturalmente, vale anche e soprattutto per il business. Siamo in un’era in cui abbiamo gli strumenti per informarci e vogliamo essere informati. Siamo in un’era in cui la sicurezza e il benessere dei dipendenti hanno un valore inestimabile.

Outsourcing e crisi economica: tutto quello che c’è da sapere

strategie aziendali flessibilità

In un contesto di crisi economica a livello internazionale, la chiave per mantenere a galla la tua attività è la preparazione. L’ Outsourcing ti dà la possibilità di creare costi più flessibili in un’economia che cambia. Mentre non c’è modo di prevedere il futuro, alcuni indizi possono annunciare una tempesta in arrivo.

Consorzio Gruppo La Meridiana: la nuova filiale di Milano

HR Management

Il Consorzio Gruppo La Meridiana Soc. Cooperativa nasce nel 2001 con l’intento di ottenere, tramite la gestione in forma associata nella quale prestano la propria opera i Soci, continuità di occupazione e migliori condizioni economiche, sociali e professionali.
Qualità e soddisfazione del cliente sono gli scopi principali che il nostro gruppo si prefigge nel fornire i servizi richiesti.

Risorse Umane: come e perché motivare lo staff!

Quando ci svegliamo al mattino, quale pensiero ci fa iniziare bene la giornata? E’ legato al lavoro? Banalmente, molti di noi risponderebbero che ciò che ci carica per la giornata lavorativa non è altro che il guadagno. In realtà, la motivazione dei dipendenti viene studiata da professionisti esperti da decenni.

Buoni Pasto Elettronici: solo il meglio per i nostri dipendenti!

La nostra Cooperativa, sempre attenta alle esigenze dei propri dipendenti, ha stipulato una convenzione con la società Day Ristoservice S.p.A.

Gestione Aziendale: la leadership in 20 domande!

Gestione imprese 20 domande per i leader aziendali

L’intera storia della gestione aziendale può essere vista come una serie di risposte a poche pragmatiche domande. Ogni decisione di business management è motivata dal desiderio di trovare risposte universali a domande molto specifiche. I leader che hanno successo, nelle imprese, sono esattamente quelli che tendono a scegliere soluzioni, appunto, pragmatiche.

Risorse Umane: che cosa vogliono i dipendenti?

Risorse Umane il nuovo vocabolario della gestione del personale

Che cosa desiderano le risorse umane dal proprio lavoro e dalla propria azienda? Se gli HR manager si concentrassero sulla risposta a questa domanda, le imprese potrebbero sviluppare migliori strategie di attrazione, reclutamento e gestione del personale.

Risorse Umane: come aggiornare le competenze del tuo staff

formazione staff outsourcing

Come leader del reparto HR, il tuo maggiore impegno è quello di identificare i metodi migliori per sviluppare il lavoro della tua squadra, in modo tale da mantenere alta la competitività del tuo business. Gran parte delle possibilità di successo per la realizzazione di questo obiettivo è legata alla formazione.

Gestione Aziendale: crescere con l’Outsourcing

Avere una vera passione per il business che gestisci è molto importante per il tuo successo. Ma la passione da sola non è abbastanza. Hai anche bisogno di competenze di base per avviare correttamente la tua organizzazione e sopravvivere nel lungo periodo. È necessario comprendere la pianificazione aziendale, la strategia, la finanza e il marketing.

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