Il Business Outsourcing è ormai una pratica molto diffusa tra le aziende, a livello globale. C’è chi lo chiama anche Offshoring. Ad ogni modo, stiamo parlando dell’esternalizzazione a terze parti di una o più attività aziendali. Questa tendenza in aumento ha dei motivi ben precisi. Prima di tutto, un numero sempre maggiore di imprese tende a diventare più efficiente in termini di gestione costi. In linea generale, i servizi in Outsourcing si occupano di attività ripetitive no core, rendendo il business non solo più “economico”, ma anche più produttivo. Fino a qualche anno fa, l’esternalizzazione veniva considerata come l’ultima spiaggia. Superati alcuni preconcetti, l’outosurcing è oggi una vera e propria strategia aziendale.

Premesso questo, ecco come possiamo aiutare la tua impresa.

Business Outsourcing: la riduzione dei costi

Quello della riduzione dei costi è probabilmente il primo tra i vantaggi outsourcing. Fondamentalmente, la ragione per cui questa pratica è nata.

Gli stipendi e le retribuzioni rappresentano una parte significativa delle spese per ogni azienda. mantenere una forza lavoro interna può essere molto costoso. Al contrario, affidare il reclutamento e l’amministrazione del personale ad un fornitore esterno può salvarti da molte spese ingestibili, e anche da tutta una serie di altre incombenze legate alla gestione risorse umane.

Spazio fisico e risorse aggiuntive non saranno un problema

Molte imprese pronte al grande salto dell’espansione rischiano di bruciare tutto per i costi di uno spazio fisico più ampio o di più risorse (umane, tecnologiche, prodotti etc).

Grazie al Business Outsourcing tutto questo non sarà più un problema.

Facciamo due esempi molto pratici. Chi esternalizza la gestione paghe non deve ampliare i propri uffici, poiché il lavoro verrà svolto negli uffici del fornitore. Non deve acquistare nuovi PC o programmi gestionali. Non deve occuparsi della formazione del team Payroll.

Chi esternalizza, ad esempio, le risorse umane in Hotel, come le cameriere ai piani, non dovrà preoccuparsi di reclutare, formare e gestire lo staff, né dell’acquisto dei prodotti per le pulizie.

L’ Outsourcing ti consente di raggiungere dipendenti qualificati

Le aziende che offrono servizi di outsourcing sono in genere focalizzate su un particolare insieme di competenze. Formano i loro dipendenti a concentrarsi e migliorare su questo particolare insieme di competenze. Non cercano di essere un tuttofare. Quindi, hai la certezza che, attraverso l’outsourcing, hai accesso a dipendenti qualificati.

Poiché esternalizzi, puoi essere certo che i nuovi dipendenti hanno acquisito padronanza del loro mestiere. Non perderai tempo a doverli formare di nuovo. Inoltre, non perderai denaro investendo in dipendenti di cui non hai la certezza di capacità e competenze.

Più efficienza e più produttività per il tuo business

In base a quanto detto sopra, l’efficienza della tua azienda non può che migliorare grazie all’ Outsourcing. Poiché un dipendente qualificato sa quello che fa e non rimane inattivo mai, in quanto abile a portare a termine i compiti assegnatigli, puoi star certo che la tua azienda potrà vantare maggiore efficienza. E, come ovvia e giusta conseguenza, maggiore produttività.

Concentrarsi sul Core Business sarà di nuovo possibile

Un’impresa in espansione richiede grande impegno. Maggiori sono le attività interne da gestire e più tempo sarà necessario per la loro gestione. In un simile contesto, molti Manager non riescono ad avere la giusta concentrazione per seguire gli obiettivi aziendali e focalizzarsi sul core business.

Con il Business Outsourcing tutto ciò verrà risolto. Il Manager non dovrà più essere fisicamente responsabile di determinati reparti e potrà sviluppare tutte le strategie decise per migliorare l’impresa.

Il Business Outsourcing del Gruppo La Meridiana

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